海门市在党委换届中根据推荐提名、干部考察、任前公示等关键环节的不同情况,积极推行干部信息公开,让尽可能多的信息被“应知情的人”掌握,有效提高了党委换届工作透明度,把干部群众的知情权、参与权、选择权和监督权落到了实处。 在民主测评和推荐提名环节,对现任领导班子成员民主测评等情况采取发放《干部民主测评反馈单》的形式,及时反馈给所在乡镇党委书记,并采取适当方式通报其他领导班子成员。对新提名进班子人选的民主推荐情况,以会议通报、内部传阅的形式,全部在乡镇党委领导班子内部公开。对乡镇党委换届人选考察对象,采取书面形式在参加全额定向推荐会议人员及乡镇党代表中进行广泛公示。对经过公推公选产生的拟任人选,还充分利用电视、报纸、网络等途径向社会公告,广泛接受社会监督,努力做到“上者服众,下者服气”。 |