鄂尔多斯市康巴什新区探索“四色预警”分析研判制度
    来源:中国组织人事报    [大][中][小]

(通讯员张翼飞)今年以来,为加强科级领导班子运行监测,准确掌握干部队伍建设情况,内蒙古鄂尔多斯市康巴什新区探索开展了“四色预警”分析研判工作。

该区从班子结构、能力、思想作风、工作实际、一把手素质等方面设置了5个一级指标,一级指标下设置二级指标,规定了分析研判的详细内容,二级指标下再设置三级指标,并赋予相应分值,量化了分析研判的具体任务。成立分析研判小组,通过查阅干部人事档案、民主测评、个别谈话等方式,结合日常掌握的实际情况和领导班子年度考核情况,计算出具体得分。85分以上为绿色,表示领导班子正常运行;75到84分为蓝色,表示存在轻微问题,须约谈班子主要领导;60到74分为橙色,表示存在较严重问题,责令限期整改;60分以下为红色,表示存在严重问题,须及时进行组织调整。


jshmzzb2015-08-13浏览([打印]    [收藏]    [推荐]    [关闭]
 

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