（通讯员陈澍）今年以来，福建宁德市蕉城区对村两委班子试行清单式管理，通过签负面清单、晒责任清单、对考核清单、比奖惩清单，使村干部责任落实更加量化、公开。

该区试点印发《乡村干部负面言行清单》，对照“四风”问题并征求群众意见，详列46条负面言行，作为村干部必读、必戒清单，同时由村干部自拟任职负面清单，经乡镇党委把关后签订，作为违背清单时的辞职依据，约束村干部廉洁履职、从实谋事；推行村干部坐班值班制度，每人制定一份责任清单，在坐班地点公示，方便群众找对人、办对事；结合负面清单、责任清单落实的督察情况，综合述职述廉、群众评议、党政考核情况，对村干部实施量化考评，形成考核清单，发给村干部比对总结经验、查找不足；依据考核清单对村干部评定等次，与评优评先、养老保险、考录公务员、职务调整、效能谈话等工作挂钩，并列出奖惩情况清单进行公示，营造村干部比学赶超的工作氛围。