江苏镇江市:十条标准倒逼组工干部担当有为
    来源:中国组织人事报    [大][中][小]

(通讯员镇组轩)近期,江苏镇江市委组织部开展了“对党忠诚、公道正派”专项教育,形成10条标准和具体规定,要求组工干部对照执行,锤炼政治素质,激发担当有为。

“对党忠诚”包括政治坚定信念牢靠、顾全大局服从组织、严格纪律恪守规矩、敢于担当勇于担责、甘为人梯淡泊名利5项标准,“公道正派”包括坚持原则秉公办事、平等待人表里如一、严谨细致精益求精、严以律己立德修身、弘扬正气捍卫荣誉5项标准。10条标准是从个人问题清单和整改承诺中提炼出来的。如有些组工干部一进组织部就想有“进步”,标准“甘为人梯淡泊名利”就要求“正确对待名利得失,始终保持简单做人、实在做事的阳光心态”;个别组工干部面对组织安排患得患失、讨价还价,标准“顾全大局服从组织”明确要求“坚决服从组织决定、执行组织决议,绝不与组织讨价还价、对组织作出的人事安排妄加评议”。

该市要求各级组工干部将10条标准转化为行动自觉、工作成果。如在选任1名监察局副局长时,因为没有事先征求上级监察部门意见,导致重启考察程序。对照“敢于担当勇于担责”的标准,相关组工干部主动承担责任,并启动干部选拔任用规范化程序再造工程,形成从动议、民主推荐到干部任职5个阶段、30个关键节点的规范操作流程。


jshmzzb2015-12-17浏览([打印]    [收藏]    [推荐]    [关闭]
 

公示公告

 

党建基础知识

 
 
 
进入编辑状态