近年来，四川达州市通川区人社局聚焦群众“急难愁盼”问题，深入开展“通川有礼 温暖人社”行动，努力为群众办实事、解难事。

减证便民提质效。全面深化“放管服”改革，推进“减证便民”“互联网+人社”“人社服务快办”等行动，人社公共服务效能得到全面提升。今年以来，规范公共服务事项60项，取消证明事项37项，52项证明事项实行部门间核查，17项业务纳入网上办理，23项事项实现提速办。

筑巢引凤强人才。大力实施人才强区战略，通过“达州英才计划”、国企选派等方式，今年引进硕士研究生和副高级职称以上人才6名、高层次人才35名。

稳岗就业保民生。大力开展“春风行动”等招聘活动，推行线上就业招聘24小时服务，推进全区劳动力就地就近就业。今年以来，举办招聘会3场，提供就业岗位8500余个，达成就业意向1337人。

政策宣讲解民忧。狠抓“群众最不满意的10件事”等民生诉求问题整改落实，深入村（社区）召开院坝会，宣讲政策，解答社保、居保、就业和劳动维权等热点难题。今年以来，举办23场次宣讲会，发放宣传资料3000余份，解答群众咨询2000人次。

劳动维权促和谐。加强劳动法规宣传，开展多部门联合行动，解决农民工工资拖欠等问题。今年以来，检查用工单位263家，督促企业为156名劳动者签订合同或补缴社保；答复、受理、查处劳动者举报投诉案件387件，投诉案件结案率达98%以上，向公安机关移交拒不支付劳动报酬案件6件，为2600名劳动者追讨工资2287万元。